Сочи как национальная идея
После победы России в битве за право впервые проводить зимнюю Олимпиаду 2014 года люди вновь заговорили о национальной идее. Россияне поверили в то, что Олимпиада обязательно пройдёт в Сочи. Поверили - и победили. Сегодня к ним вновь возвращается вера в то, что Россия - великая держава, народ которой ожидает счастливое будущее.
Остаётся надеяться, что шансом победы Сочи в борьбе за право проведения зимней Олимпиады 2014 года Россия также сумеет воспользоваться с наибольшей пользой для себя.
Сегодня у россиян вновь появилась уверенность в собственных силах, а в мире заметно возрос политический и экономический вес России. В обществе, у политической и экономической элиты страны образовался значительный запас позитивной энергии. Весь вопрос лишь в том, будет ли он правильно направлен и эффективно использован. Сложность этой задачи понимают в России многие. Отсюда и многочисленные дискуссии об историческом пути России. Отсюда и всё новые попытки решения извечных российских вопросов: кто виноват и что делать?
Результатом таких дискуссий стало появление нацпроектов, которые способствуют решению наиболее острых проблем народного образования, здравоохранения, жилищного строительства и развития сельского хозяйства. Аналогично были созданы научно-технические холдинги, занимающиеся вопросами развития нанотехнологий, авиации, судостроения, освоения космоса, атомной энергетики. Важно отметить, что Россия в качестве приоритетных выбрала те направления, которые должны радикально сказаться на улучшении качества жизни людей, а также дают ей возможность найти свою собственную нишу в мировой экономике, добиться высокой конкурентоспособности своих товаров и услуг.
В то же время, складывается впечатление, что, правильно определив основные точки приложения своих сил и энергии, участники дискуссий если и не обошли полностью, то, во всяком случае, уделили недостаточно внимания вопросу о том, кто именно будет реализовывать намеченные ими задачи. Поэтому остаются некоторые сомнения относительно того, способны ли нынешний политический класс России и современная бизнес-элита стать локомотивом прогрессивных политических и экономических преобразований в стране?
Памятуя о том, насколько глубоко российская политическая элита, сформировавшаяся в 'смутное время' середины 90-х годов прошлого века, была поражена вирусом коррупции и разложения, на какой базе и какими средствами были 'наварены' миллионы и миллиарды некоторых российских бизнесменов-олигархов, на этот вопрос трудно дать однозначный ответ.
Да, безусловно, ударная путинская 'восьмилетка' способствовала частичному оздоровлению и перевоспитанию российской элиты. Появилась мода на увлечение спортом, хорошую физическую форму, знание иностранных языков и даже на патриотизм. Безусловно, чисто внешне российская элита стала выглядеть сегодня несколько лучше, но глубинная суть её, заложенная в прежние годы экономической анархии и политического безвластия, вряд ли кардинально изменилась. По большей части, многие преобразования в стране пока еще носят сугубо 'косметический' характер.
Для того, чтобы добиться кардинального перелома ситуации и реального возрождения России, необходимо активно работать над реализацией всех намеченных программ минимум 10-15 лет. Нужны, по крайней мере, еще две такие же, как нынешняя путинская, восьмилетки. И, конечно же, нужно, чтобы внешнеполитическая ситуация оставалась спокойной, а России не пришлось бы вновь отвлекать свои ресурсы на гонку вооружения.
Только в таком случае экономика и политика страны смогут перейти на 'автопилот', как это сегодня происходит в США, Германии, Франции и других относительно благополучных странах 'золотого миллиарда'.
Сегодня стало модно говорить, что в политику необходимо активнее привлекать новые кадры, особенно молодежь. С этим следует согласиться. Да, действительно, необходимы новые, честные и компетентные люди, которые поведут Россию по новому пути. Но те, кто предлагает, чтобы молодежь формировалась, беря пример с нынешних действующих политиков, чтобы она, набиралась у них опыта и умения, нашли не самое оптимальное решение данной проблемы. Сама нынешняя элита не всегда понимает, чему и как следует учить молодежь. Некоторые 'старшие товарищи' смотрят на молодежь довольно утилитарно. Они видят в ней лишь участников массовок для устройства различных околополитических мероприятий, да ещё 'руки-ноги' для разноски агитационных материалов.
Вряд ли это можно считать наиболее верным путём привлечения молодежи к преобразовательной деятельности. Опыт соседней Украины, где для подобных целей использовались бывшие 'майданщики' - активисты 'Поры', показал всю его бесперспективность. Когда 'старшие товарищи' с их помощью решили свои задачи, они очень быстро забыли и о 'молодой смене', и о том, что ей обещали. Сегодня 'Пора' переживает глубокий кризис и находится в 'периоде полураспада'.
Необходим совершенно новый подход к решению этой проблемы. Молодое поколение должно в совершенстве освоить современные навыки управления и проникнуться идеей, но не перенимать при этом всё то плохое, что имеется у старшего поколения, которое ему необходимо сменить. Иначе и через следующие пятнадцать лет люди будут отвечать на вопросы социологов, что в стране так ничего и не поменялось, кроме фамилий 'людей во власти'.
Что для этого нужно? России необходима 'революция менеджеров'. Должно стать престижным делом получение качественного образования, знание иностранных языков, владение в совершенстве компьютером. Необходимо наладить широкий обмен студентами с ведущими мировыми вузами, ввести традицию прохождения практики студентов в ведущих отечественных компаниях. Нужны гранты для наиболее талантливых студентов, аспирантов, молодых специалистов.
Самое же главное заключается в том, что власть должна дать понять молодежи - она нужна России. Молодежь должна знать, что 'самые умные' не будут 'бегать за пивом 'Клинское', а будут востребованы в корпорациях, занимающихся вопросами новых технологий в авиастроении, освоении космоса, в ядерной энергетике, что она сможет строить, учить, производить.
Молодежи надо помочь осознать, что она строит Россию для себя и для последующих поколений.








